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Google a créé une IA pour s’entraîner aux entretiens d’embauche

Google met à disposition du public son outil “Interview Warmup”, qui propose de s’entraîner aux entretiens d’embauche. Cette solution permet aux candidats de connaître les mots qu’il utilise le plus et les sujets qu’il a couvert après avoir répondu à 5 questions. 

Baptisée Interview Warmup, la solution est uniquement disponible en anglais et Google la présente comme un outil permettant à quiconque de s’entraîner à répondre aux questions d’un entretien pour devenir plus confiant et à l’aise.

Quels sont les métiers couverts ?

L’outil est assez simple d’utilisation, il suffit de choisir le type d’emploi proposé par l’application (e-commerce, analyse des données, support IT, UX design, gestion de projet ou général). Puis, vous sélectionnez soit un entraînement composé de 5 questions choisies au hasard, soit toutes les questions proposées par l’outil. Les réponses faites à l’orale sont retranscrites en temps réel à l’écrit par Interview Warmup.

La technologie de retranscription de Google n’étant pas parfaite, il est possible de modifier manuellement la réponse. Google a assuré que l’outil n’enregistrait rien et qu’il est parfaitement sécurisé.

Interview Warmup comporte trois types de questions :

  • sur l’expérience personnelle du postulant
  • sur la manière dont certaines situations sont gérées
  • sur des points techniques

Par exemple, Interview Warmup peut simplement demander au candidat de parler de son parcours professionnel.

Vous pourrez visualiser les mots les plus utilisés

Interview Warmup permet simplement découvrir les tendances et les schémas dans les réponses, il ne permet pas au contraire de juger si les réponses sont bonnes ou mauvaises. Les informations qui seront traitées sont les suivantes :

  • les termes utilisés liés à l’emploi
  • les mots les plus utilisés
  • les points de discussion couverts par le postulant

Google a recourt à des algorithmes d’apprentissage automatique pour identifier les informations traitées.

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